próxima seleção de soldado deve voltar a ser organizada pela Vunesp

próxima seleção de soldado deve voltar a ser organizada pela Vunesp



Um novo concurso PM SP (Polícia Militar do Estado de São Paulo) para a carreira de soldados pode ter início em breve. Embora o último concurso seja recente e ainda esteja em andamento, com aplicação das provas no último dia 4 de setembro, foi publicado, no diário oficial do estado desta sexta-feira, 23 de setembro, o ato de dispensa de licitação para a contratação da Fundação Vunesp para um novo concurso de soldados. Vale ressaltar que o documento não se trata de ratificação do concurso em andamento, tendo em vista que a seleção foi organizada pela Fundação Getúlio Vargas (FGV). Desta forma, ao que tudo indica, uma próxima seleção para o cargo deve ocorrer em breve, novamente sob organização da Vunesp.

Esta não seria a primeira vez que a PM SP define a banca organizadora do concurso antes mesmo da publicação da portaria que autoriza a seleção. Tal procedimento aconteceu, inclusive, no certame em andamento. A escolha da FGV foi divulgada em 2 de junho, com autorização do governador Rodrigo Garcia em 15 de junho, para o preenchimento de 2.711 vagas, sendo 2.700 para soldados e 11 para tenentes músicos. Desta forma, ao que tudo indica, o aval para um novo concurso pode ocorrer nos próximos dias.

Concurso PM SP: saiba mais sobre o cargo

Com a expectativa de um novo concurso para soldados, é comum o governo do estado conceder autorização, no segundo semestre, normalmente para o preenchimento de 5.400 vagas, em dois concursos de 2.700 postos. Desta forma, a tendência é de que uma nova autorização esteja em vias de ser liberada.

Para concorrer ao cargo de soldado é necessário possuir ensino médio, idade de 17 a 30 anos, altura mínima de 1,60m para homens e 1,55m para mulheres e possuir carteira de habilitação nas categorias “B” a “E”. A remuneração inicial é de R$ 3.875,27

O candidato ao ingresso poderá apresentar tatuagem, exceto quando: divulgar símbolo ou inscrição ofendendo valores e deveres éticos inerentes aos integrantes da Polícia Militar e fizer alusão a ideologia terrorista ou extremista contrária às instituições democráticas ou que pregue a violência ou a criminalidade; discriminação ou preconceito de raça, credo, sexo ou origem; ideia ou ato libidinoso; e ideia ou ato ofensivo aos direitos humanos

Veja publicação oficial

SECRETARIA DA SEGURANÇA PÚBLICA
POLÍCIA MILITAR DO ESTADO DE SÃO PAULO DIRETORIA DE FINANÇAS
COMUNICADO 
ATO DO DIRIGENTE DA UNIDADE ORÇAMENTÁRIA Referência: 1) Dispensa de Licitação nº DP-182/0003/22; 2) Processo nº PMESP-PRC-2022/15426; 3) Protocolo nº DF-2022/0558.
RATIFICO o ato administrativo praticado pelo Dirigente da UGE 180182 – Diretoria de Pessoal (DP), nos autos do processo referenciado, que versa sobre a contratação direta da FUNDAÇÃO PARA O VESTIBULAR DA UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “JÚLIO DE MESQUITA FILHO” – VUNESP, inscrita no CNPJ nº 51.962.678/0001-96, que tem por objeto a prestação de serviços técnicos especializados de planejamento, organização e execução de concurso público, destinado ao provimento de cargos de Soldado PM 2ª Classe da Polícia Militar do Estado de São Paulo.

O procedimento licitatório é dispensável, com base no artigo 24, inciso XIII, da Lei Federal nº 8.666/93, e demais alterações.
A contratação fica condicionada:
ao atendimento das recomendações trazidas por meio do Parecer CJ/PM nº 183 /2022 (fls. 233/249), assim como, em especial, do Parecer CJ/PM nº 190/2022 (fls. 265/270);
à comprovação da regularidade fiscal e trabalhista da empresa, nos termos dos artigos 27 e 29, ambos da Lei Federal nº 8.666/93, bem como à ausência de pendências junto ao
CADIN Estadual. (DESPACHO Nº DF-512/10/22)

Saiba como foi a última seleção

O último concurso PM SP para 2.700 vagas de soldados, ainda em andamento, conta com as seguintes etapas:

  • provas objetivas
  • prova dissertativa – redação
  • exames de saúde
  • exames de aptidão física
  • avaliação psicológica
  • avaliação da conduta social, reputação e idoneidade.

A primeira fase contou com prova objetiva e redação.A primeira foi composta de 60 questões, versando sobre as seguintes disciplinas:

  • língua portuguesa;
  • matemática;
  • conhecimentos gerais;
  • informática;
  • noções de administração pública.       

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